
“能能”“巧巧”带队出发!一座“移动的世界技能博物馆”开向长三角十城

当中国文化遇上西式烘焙:世赛冠军如何用创意惊艳世界?

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【权威访谈:开局“十五五”】促进高质量充分就业 提升社会保障水平
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2026-01-16

人社部门加强对创业者分类指导帮扶
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2026-01-16
“经过路演、答辩,多家投资机构当场就和我们达成了8000多万元的投资意向,并签订了投资意向书。”在前不久由人力资源社会保障部等部门主办的粤港澳大湾区创业大赛全国总决赛上,珠海横乐医疗科技有限公司获得金奖,公司首席执行官孙轶激动地说,公司创业离不开紧密的团队合作,还要特别感谢政府部门的关心支持。 创业工作是促进高质量充分就业的重要抓手。据介绍,这次粤港澳大湾区创业大赛设置了人工智能与机器人、医...

才润雪域 业安民心——“十四五”人社援藏工作综述
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2026-01-16
雪域高原,初心如磐;援藏之路,薪火相传。 “十四五”以来,人社部门坚决贯彻中央关于对口支援西藏的重大决策部署,全力支持西藏人社事业发展,各援藏省市深化援藏工作内涵、健全援藏工作机制、优化援藏工作方式,一串串人社干部的坚实足迹印刻在高原大地上,一项项人社援藏的丰硕成果浸润着雪域民心,为藏区高质量发展和长治久安注入强劲动能。 拓渠道 稳就业 助力维护西藏社会大局稳定 就业是最基本的民生。 西藏本...

技能人才最低工资如何确定?指引来了
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2026-01-16
技能人才最低工资的主要参考因素有哪些?可采取什么方法确定最低工资?记者11月14日获悉,人力资源社会保障部近日发布《技能人才最低工资分类参考指引》,为区域、行业、企业分类合理确定技能人才最低工资提供参考和指导。 人力资源社会保障部劳动关系司负责人介绍,指引遵循凸显技能要素价值、合理反映技能差别、统筹工资分配关系、保障劳动者民主权利的原则,引导区域、行业、企业科学评价技能要素贡献,在法定最低工...

扩面、提质、服务更便捷:人社部 财政部发文进一步做好企业年金工作
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2026-01-15
为贯彻落实党的二十大和二十届历次全会关于加快发展多层次多支柱养老保险体系的部署,近日,人力资源社会保障部、财政部印发《关于进一步做好企业年金工作的意见》。 《意见》明确,各类企业、社会团体、基金会、民办非企业单位以及其他符合条件的用人单位及其职工,可以按照规定建立企业年金。用人单位已建立职工代表大会制度的,企业年金方案提交职工代表大会讨论通过;未建立职工代表大会制度的,企业年金方案可以经全体...

精准培训助群众就业
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2026-01-15
2025年10月,内蒙古自治区凉城县就业服务中心在当地零工市场举办了电子商务师技能培训班。“老师不仅教我们理论知识,还指导实操技能,结业后学校还帮忙推荐工作,让我对未来充满了信心。”学员黄银银高兴地说。过去因缺乏专业技能,她只能靠打零工维持生计,收入不稳定。参加了当地人社部门组织的培训后,她顺利实现就业。 黄银银的经历正是凉城县人社部门扎实开展职业技能培训促就业工作的生动缩影。 凉城县聚焦农...

老年人能力评估师:用专业“量”出晚年温度
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2026-01-15
“阿姨,我们是老年人能力评估员,今天来家里给您做个评估。”评估师李钦云轻轻敲开房门,面对的是71岁的独居老人张为群。这位年轻时曾顽强战胜骨癌的老人,如今常因失眠心慌感到不安。这次专业的评估,不仅细致排查了她的跌倒风险、认知情绪变化,更联动社区为她定制了“居家医养服务包”。睡觉踏实了、心慌减轻了,张为群的生活悄然发生着变化。 张为群的故事并非个例。随着我国60岁及以上人口超过3亿人,其中失能老...

2025全球教师发展风向标
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2026-01-15
在人工智能(AI)重塑教育生态、全球教育资源跨境流动的时代,教师发展站在人机协同共生、教育公平普惠与人类文明传承的历史交汇点。面对STEM(科学、技术、工程、数学)师资短缺等共性难题和教育目标向“人类全面繁荣”转型的诉求,教师作为教育变革核心力量,深刻影响着全球教育的高质量发展。2025年,坚守主体价值、构建体系化培养机制、深化跨国协作共赢,以人机协同赋能、证据驱动提质、共同体建设聚力,为全...

汤兆武 | 我国技能型大学的配位、错位与定位
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2026-01-15
【摘要】为破解我国技能型大学在高等教育分类改革中面临的配位模糊、实践错位与定位失准难题,推动其差异化高质量发展,基于异质性理论“资源—功能—环境”及“横向差异—纵向适配”分析逻辑,综合运用文献研究、案例分析、实地调研与数据分析等方法,对技能型大学发展困境及优化路径展开系统探究。研究发现,技能型大学存在资源异质性缺失引致职业属性弱化、功能异质性失衡造成技术技能链断裂、环境异质性适配失效催生“学...

职引未来——2025年全国人力资源市场高校毕业生就业服务专项行动
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2026-01-15





