
吉安市第二届职业技能大赛开赛

春风送岗 云端联动——“就业在线”开展春风行动暨就业援助季跨省劳务对接直播带岗活动

5万新生同上人工智能通识课!北京市属公办高校打造AI教育“一校一品”
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贵州黔东南:“五送”服务精准发力促群众就业
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2026-03-18
2026年以来,贵州省黔东南州紧扣农村劳动力返乡返岗关键节点,深入实施“送岗位到家、送政策到手、送技能到人、送温暖到心、送和谐到岗”专项服务,推动就业服务触角向基层延伸,多措并举抓实春节期间农村劳动力返乡返岗就业工作,全力稳住外出务工规模。 送岗位到家。依托各级公共就业服务机构、驻外劳务协作站点、“就业创业推荐官”等服务平台,深入走访重点企业及务工人员集中地,广泛收集优质岗位,并利用信息发布...

钟康探微 | 从“搜商”到“问商”:人工智能时代职业院校教师的提示素养研究
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2026-03-18

科研教研 | 如何通过讲好职教故事写出高水平科研论文
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2026-03-18
作为职业教育领域的教师,我们身处于理论与实践交汇的前沿阵地。日常教学中积累的丰富经验、解决的实际问题、创新的教学方法,本身就是宝贵的科研素材。然而,许多职教教师虽有扎实的实践基础,却在将之转化为高水平科研论文时感到困惑——如何让这些“接地气”的经验登上学术殿堂?本文旨在结合科研写作的核心逻辑,为职教教师提供一套从实践到论文的完整叙事策略。 一、职教科研的独特价值:从“做得好”到“讲得好” 职...

梧州苍梧县:贯通“神经末梢” 激活“一池春水” ——探索构建“三级三化”公共就业服务新模式
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2026-03-18
近年来,梧州市苍梧县深化县域公共就业服务能力提升项目,探索出以金牌就业管家服务品牌为依托,“三级网络立体化、数字赋能精准化、产就融合生态化”为核心的“三级三化”公共就业服务新模式,有效破解“企业招工难”与“群众就业难”的双向困境。 一、聚焦“最后一公里”,织密立体化服务网络,变“人找服务”为“服务找人” 着力构建贯通县、镇、村(社区)三级立体化公共就业服务网络,精准破...

【人社日课·3月18日】发生劳动争议,当事人可以到哪些调解组织申请调解?
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2026-03-18

江西吉安:上好“开工第一课”把牢开工“防欠关”
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2026-03-18
江西省吉安市紧抓春节后项目开复工的关键时期,以“三个结合”创新开展在建项目“开工第一课”活动,从源头端规范用工行为,全力筑牢民生底线。 将普法宣传与警示教育相结合,从被动应诉向主动预防转变。一是实现项目全覆盖。依托动态更新的在建项目台账,对全市新开工及复工项目进行精准摸排、分类管理,确保“开工第一课”覆盖所有重点领域项目,政策法规直通建设一线。二是实现人员全覆盖。聚焦项目负责人、班组长、劳...

广东珠海:全流程源头预防劳动纠纷
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2026-03-18
近年来,广东省珠海市坚持事前强化源头治理、事中加大调解力度的工作思路,切实从源头预防和减少劳动争议的发生。 在事前预防方面,珠海市持续开展“志愿服企 和谐同行”“劳动关系大讲堂”等活动,创新推出“以案说法”网络直播,积极开展“青年仲裁员志愿者联系企业”活动以及新就业形态劳动者专题业务培训。同时,成立纠纷化解攻坚队,深入走访重点行业、重点企业和涉及重点案件的企业,主动为各类企业、工业园区和商...

省人社厅召开集中整治工作领导小组专题会议
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2026-03-17
3月17日,省人社厅党组书记、厅长丁同民主持召开集中整治工作领导小组专题会议,研究谋划集中整治工作思路和具体举措,安排部署下步重点任务。 会议指出,集中整治工作启动以来,各项工作行动迅速、推进有序、开局良好,为纵深推进集中整治打下坚实基础。会议强调,要进一步提高政治站位,理清工作思路、明确重点任务,坚持刀刃向内、强化自身建设,确保整治有力度、整改有成效,真正取得群众可感可及的扎实效果...

十五五职教新征程:从规模扩张到质量跃升,五大方向破局前行
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2026-03-17
职业教育是培养技术技能人才、服务产业升级的核心载体,更是支撑区域协调发展、助力共同富裕的重要力量。回望“十四五”,我国职教事业稳步推进,但“东西落差”“中部塌陷”、产教融合不深、数智化滞后等痛点仍未彻底破解。 站在“十五五”启新的关键节点,如何推动职业教育从“规模扩张”向“质量提升”转型,真正实现与产业同频、与时代同步?结合当下发展现状与实践探索,这五大发力方向,或许能给出答案。 1 资源下...

【案例展示】践行“三真”理念,培育技能人才 ——浙江省台州科技职业学院产业学院的探索与实践
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2026-03-17
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