促进要素资源跨区域、跨领域顺畅流动 十地区试点要素市场化配置综合改革（权威发布） 深化要素市场化配置改革，是建设全国统一大市场的关键环节，是构建高水平社会主义市场经济体制的重要内容。近期，国务院批准在10个地区开展要素市场化配置综合改革试点。9月11日下午，有关部门和地区负责同志出席国务院政策例行吹风会，介绍相关情况。 01 试点地区经济总量合计超全国1/4，基础好、牵引性强 改革开放以来，...

盛夏的江西省赣州市赣县区晓镜公园，蝉鸣穿透花香，湖面平静地倒映着天边的晚霞。中国科学院赣江创新研究院副研究员周晴下班后漫步在环湖步道上，看着不远处以“科学之眼”为造型的建筑群。 赣县区城区（中国稀金谷生活配套区）赣县区委组织部供图 “四年前刚来报到时，我拉着行李站在荒坡上想，这地方能留住搞科研的人才吗？”这位从德国留学归来的稀土催化专家笑着翻出手机里的旧照，照片里的她皱着眉头，身后是一片未完...

来源：成都市人社局\x0a主编：孙兴伟

职业变迁背后，有经济结构的深层调整，也有人力资本价值的动态重估 向新而生并非轻而易举的转身，而是破茧成蝶的蜕变，需要付出艰苦的努力 坚持“投资于人”，着力弥合知识鸿沟、技能鸿沟，推动职业焕新迭代与人的发展提升同步，就能让创新创造的活力充分涌流、竞相迸发 周末，和朋友打卡一家网红咖啡馆。寒暄中，店长调侃道：“行业里不少人自称主理人，有人说是‘煮’理人，现在我们算有‘学名’了，叫‘咖啡加工工’。...

薪酬待遇高于同类型工种，入职门槛低，但从业人员却辞职频繁、流动率高  大量需求缺口下，养老护理行业为何“留不住人”？   阅读提示   长期高强度工作、职业保障不足与心理压力过大，让养老护理员时常感到付出与回报不成正比，致使从业人员流动率较高、缺口较大。专家认为，应当通过提升行业规范性、改善护理员工作条件、完善职业保障体系等多种举措，破解行业“留不住人”的困境。   夜间巡视床位、到点叫醒老...

“职业版图”又更新了！ 近日，人力资源和社会保障部会同国家市场监督管理总局、国家统计局正式发布第七批新职业信息，检验检测管理工程技术人员、养老服务师、跨境电商运营管理师、无人机群飞行规划员等17个新职业及42个新工种“集体上新”。 从“潮流职业”到“国家认证”，这些新职业为何诞生？它们怎样折射中国经济转型升级的脉动？又将如何改变我们的生活与未来？ 新技术催生新赛道 “以前别人问我做什么的，我...

第二期《技行天下》以“新”为主题。“技能情报站”聚焦世赛新赛项、广东省技工院校2025年秋季开学第一课；“职业研究所”科普最具前景的职业养老护理员；“湾区英才志”讲述《一带一路上技能使者:叶斌斌》的故事。\x0a\x0a来源：广东广播电视台\x0a编辑：王烨\x0a主编：孙兴伟

来源：人社部\x0a编辑：王烨\x0a主编：孙兴伟

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