为贯彻党中央、国务院关于促进高质量充分就业决策部署，人社部于12月中旬开始，举办为期一个月的全国人力资源市场高校毕业生就业服务专项行动，为2026届高校毕业生、往届离校未就业高校毕业生及“三支一扶”计划等基层服务项目人员提供优质高效的就业服务。 专项行动期间，各地人社部门、有关人力资源服务机构、人力资源服务产业园和人才市场将广泛挖掘市场化就业岗位，集中开展线上线下招聘活动，优化直播带岗和职业...

为进一步健全城乡村社区公共服务体系，推动村社区生活服务与就业建设资源的深度融合，山东省济宁市微山县人社局积极探索推进“15分钟就业服务圈+一刻钟便民生活圈”融合建设，谋划“功能场景叠加、就业便民融合”的复合型服务站点和就业服务模式。 微山县人社局针对微山湖传统陆地服务站点覆盖不足的难题，创新组建就业人才移动服务队，推出“流动渔船+双圈服务”就业服务新模式。移动服务队队员以渔船为载体延伸服务触...

就业是最大的民生工程、民心工程。今年以来，袁州区始终坚持 “人民至上”发展理念，聚焦稳就业、保民生核心目标，由区人社局牵头，不断优化升级就业帮扶举措，通过搭平台、强服务、优政策、育技能等多重发力，推动就业创业工作取得显著成效，让民生福祉底色更浓、成色更足。 搭建供需对接平台，筑牢就业服务“主阵地”。袁州区全力打造 “5+2 就业之家”线上服务平台，充分整合乡镇、街道及各行业主管部门资源，全面...

“大家看过来！今天直播间带来的是河北中捷医疗器械有限公司岗位，欢迎留言咨询或直接致电！”近日，“临漳就业”抖音直播间里，工作人员正对着镜头详细讲解岗位信息，求职咨询的留言在屏幕上实时滚动。 这样的“直播带岗”场景，已成为临漳县零工市场的日常。今年以来，随着临漳县“直播+就业”模式落地，曾经线下“蹲点”式的零工对接，正升级为云端“就业桥”，让灵活就业焕发蓬勃生机。 截至目前,直播带岗活动吸引人...

“在家门口就能找到适配工作，还能享受免费技能培训，就业之家真是我们的贴心人！” 近日，刚通过东门街道就业之家找到工作的返乡务工朱慧莲，对这份“离家近、能顾家”的工作满心欢喜。贵溪市人社局通过送政策、送技能、送岗位的“三送服务”架起供需桥梁，以精准施策破解就业难题，让更多劳动者实现“求职有门、就业有路、生活有靠”。 政策精准推送，为创业梦想“解渴”。贵溪市“5+2 ”就业之家创新推出“三多一快...

为推动稳岗扩岗专项贷款政策落地见效，切实为企业纾困解难、赋能发展，微山县人社局积极开展稳岗扩岗专项贷款“送贷入企”活动，将政策红利转化为惠企“真金白银”，助力县内企业“轻装快跑”。 县人社局工作人员深入走访标志性产业链、重点产业链及“村村都有好项目”相关企业，面对面了解企业生产经营状况与资金需求痛点。聚焦企业关切的贷款申请门槛、授信额度、利率标准、办理流程及所需材料等核心问题，工作人员逐一细...

德阳市罗江区以构建规范有序、公正合理、互利共赢的新型劳动关系为目标，通过实施“党建+”工程，推进劳动关系体系化构建、组织化运作和品牌化赋能，显著提升劳动关系公共服务效能，为区域经济高质量发展注入和谐动能。 体系化构建，筑牢劳动关系“基础盘”。罗江区强化顶层设计与基层治理，全力夯实工作基础。一是构建统筹协同创建体系。区委、区政府将和谐劳动关系创建纳入总体规划，出台指导性文件，明确目标任务、责任...

今年以来，眉山市东坡区持续将“游子归乡·乐业家乡”促进返乡农民工就业创业活动纳入全区经济工作重点，通过“引、育、留”畅通渠道、淬炼技能、精耕服务，为返乡农民工就业创业提供有力支撑。截至目前，全区农村劳动力转移就业20.51万人，实现新增返乡农民工就业创业4861人。 增强引才实效，畅通渠道“引”一批。动态更新信息数据，依托164人村级基层人社服务队伍实时监测就业动态，今年以来V3.0系统更新...

今年以来，宁夏回族自治区人社部门积极推动劳动仲裁机构深度融入综治中心，依托基层治理平台整合多元力量、优化服务流程，构建起一站式受理、一揽子调处、全链条解决的劳动纠纷化解新格局。 激活调解仲裁新动能 近日，在石嘴山市惠农区综治中心，一场劳动争议的快速化解成为基层治理阵地融合的生动实践。 劳动者徐先生与某建设工程有限公司因工资差额、违法解除劳动合同赔偿金等问题产生纠纷，惠农区仲裁委依托综治中心迅...

“以前守着家带娃，一分钱收入没有；现在我爱人到离家不到10公里的循环园区的一家宝石加工企业工作，我在金多利首饰厂，每月能挣三千多，顾家挣钱两不耽误。”梧州市龙圩区大坡镇松柏村脱贫户周超华手里捻着铜饰配件，脸上满是笑意。     曾经，作为全国主要铜饰加工区，梧州市龙圩区集聚铜饰企业300余家，直接带动近3万人就业，但产业长期深陷“小、散、乱”困境——家庭作坊占比超70%，涉重金属环境...